これは編集画面用のサンプルです。
「プレビュー」から実際の見た目をご確認ください。
7施設中6施設は同じ敷地内にあり、
年齢や子どもの状況により、施設を分けています。
子どもたちの成長を長期に渡って見守ることができます！
【利用者】小学校1年生～小学校3年生
【特徴】ビジョントレーニングやSST（ソーシャルスキルトレーニング）、キッズヨガなどを通して、子どもたちの「できた！」を引き出しています。楽しみながら学び、生活に必要な力を身につけられるよう支援。一人ひとりの特性やペースも大切にしています。
【利用者】小学校4年生～高校生
【特徴】集団活動を通じて、将来の自立した生活に必要なスキルを育んでいます。ビジョントレーニングやLST（ライフスキルトレーニング）など、さまざまな療育プログラムを実施。さらに、他事業所での就労体験にも力を入れ、実践的な経験を大切にしています。
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子どもたちを支援していく私たちの支援力が、子どもたちの成長に大きな影響を与えます。この事をどれくらい自覚して支援にあたっているでしょうか？子どもたちに不利益を与えていませんか？スキルはアップデートしていますか？
専門職として、自覚と自信をもって支援しないといけません。そのために、いろんな視点を持つ事が必要です。
そのためには私たち支援者の支援力と支援の質を上げていかなければなりません。そして、学びが大切です。同じ悩みを持つメンバーが集まり学べる場を作ることの必要性を強く感じました。 学べる場として放課後等デイサービス支援の質向上委員会を作り、スタッフ向けに定期的に勉強会を開催しています。
産休・育休制度が整っている当社では、復帰後も無理なく働ける環境が整っています。 企業内保育園（0歳～2歳児の小規模保育園）があり、保育料はなんと0円！お子さまの行事やイベントも優先でき、時短正社員制度を活用して働くことも可能☆ 先輩ママ社員がしっかりフォローしてくれるので、安心して仕事と家庭を両立することができます。
休憩時間はカフェのような社員食堂で、管理栄養士監修の身体に優しいお洒落なランチを400円で楽しめます！もちろんお弁当持参もOKです。
前職は児童養護施設で働いていました。
当社は、子どもたちに放課後や長期休暇を過ごす場所、個別対応の療育を提供しています。
保護者の皆さまに選ばれる理由は、送迎や長期休暇中の長時間預かりに対応していること、ビジョントレーニングやライフスキルトレーニングなど、専門的な療育プログラムを行っていること、そして個別支援から集団活動・イベントまで多彩な体験ができることだと思います。
前職は幼稚園教諭でした。
担任をしていた頃、放課後等デイサービスに通うお子さまをきっかけに「療育」と出会い、児童指導員に挑戦することを決めました。 子どもたち一人ひとりに合わせた療育を提供するだけでなく、職員と一緒に笑顔で過ごせる温かい居場所になっているのが、この仕事の魅力だと感じています。
また、困ったときに助け合える環境があるのも当社の強みです。幅広い年代の職員が在籍しており、相談に乗ってもらったり、楽しくおしゃべりをしたり。とても働きやすい職場です。
前職は保育士として勤務していました。
子どもたちの自主性を尊重する保育が広がるなかで、一人ひとりの個性に合わせた支援や方法を学びたいと思い、当社に入社しました。
当社の事業所はお子さまの年齢や特性ごとに分かれており、安心して過ごせる環境が整っているのも大きな魅力です。これからもご家族や関係機関と連携しながら、お子さまのより良い成長につながる支援を大切にしていきたいと思います。
以前も保育の仕事に携わっており、子どもたちと関わる楽しさややりがいを日々感じてきました。
当社の少人数保育や、安心・安全に配慮したグルテンフリー対応の給食、そして職員同士の温かい雰囲気に惹かれ、入社を決めました。
少人数だからこそ、一人ひとりの気持ちや成長に丁寧に寄り添えることが大きな魅力です。子どもたちと一緒に新しい発見や経験を積み重ねながら、成長を共に喜べる瞬間を大切にしています。
前職は民間企業で人事採用や広報等に携わってきました。
これまでに培った経験や知識を活かしながら、子どもたちを支援する先生方が安心して、そして気持ちよく働ける環境づくりに取り組んでいます。
当社には複数の事業所があり、保育園から高校卒業まで子どもたちを見守れるのが大きな魅力です。
当社を一言で表すと「人生」。子どもたちが「できなかったこと」を「できる」に変えていく瞬間に立ち会えることが、何よりのやりがいです。
